Finanz- und Altersvorsorgeplanung! Ist das wichtig??

1979 wurde an der Harvard-Universität eine Studie zum Werdegang von Absolventen durchgeführt, die über einen Zeitraum von 10 Jahren verfolgt wurde. Die Ergebnisse lassen interessante Schlüsse über den Zusammenhang zwischen beruflichen Zielen und dem Erfolg im Berufsleben ziehen:

• 83% der Absolventen hatten keine klaren beruflichen Ziele.
• 14% hatten klare Ziele, jedoch nicht schriftlich festgehalten. Diese Gruppe verdiente nach zehn Jahren im Durchschnitt das Dreifache im Vergleich zu Absolventen ohne klare Ziele.
• Nur 3% der Absolventen hatten klare Ziele und diese schriftlich fixiert. Diese Gruppe verdiente im Schnitt das Zehnfache im Vergleich zu Absolventen ohne klare Ziele.

Die Studie betont die Bedeutung von klaren, schriftlich festgehaltenen Zielen für den beruflichen Erfolg. Insbesondere zeigt sie, dass das Schriftlich-Festhalten von Zielen einen erheblichen Einfluss auf das Einkommen und die berufliche Leistung haben kann.

Die Ergebnisse der Harvard-Studie von 1979 zum Werdegang von Absolventen lassen sich auch auf den Bereich der Finanzplanung übertragen:

• Personen, die klare finanzielle Ziele setzen, haben eine höhere Wahrscheinlichkeit, langfristigen finanziellen Erfolg zu erreichen.
• Absolventen, die ihre beruflichen Ziele schriftlich festhielten, erzielten ein signifikant höheres Einkommen. Ebenso könnten Menschen, die ihre finanziellen Ziele schriftlich festhalten, bessere finanzielle Ergebnisse erzielen.
• Das Schriftlich-Festhalten von Finanzzielen fördert die Disziplin und den Fokus auf langfristige finanzielle Ziele, ähnlich wie es bei beruflichen Zielen der Fall ist.

Zusammengefasst unterstreichen die Ergebnisse der Harvard-Studie die Bedeutung klarer, schriftlich festgehaltener Ziele für den Erfolg, sei es im Berufsleben oder in der Finanzplanung.